Bagi fresh graduate, interview kerja merupakan hal yang membanggakan karena merupakan tahap akhir dalam proses rekrutmen. Oleh karena itu, interview kerja merupakan kesempatan emas bagi fresh graduate untuk menarik perhatian recruiter. Untuk mempersiapkannya mulailah mengetahui daftar pertanyaan interview kerja fresh graduate dan jawabannya.
Pasalnya, fresh graduate masih minum pengalaman dalam dunia kerja sehingga mengetahui hal tersebut dapat memperlancar proses interview kerja. Kemudian, dengan mengetahui pertanyaan dan jawaban ketika interview kerja juga menghindari rasa gugup yang berlebihan nantinya. Berikut ini adalah 5 daftar pertanyaan interview kerja fresh graduate dan jawabannya yang wajib diketahui:
1. Identitas Diri
Biasanya pertanyaan awal dalam interview kerja berhubungan dengan identitas diri. Mulai dari perkenalan diri, alamat tinggal atau domisili, dan lain sebagainya. Pada pertanyaan pembukaan, pertanyaan yang diajukan cukup sederhana dan santai. Meskipun pertanyaan yang diajukan santai, jangan menjawabnya terlalu santai.
Oleh karena itu, jawab pertanyaan dengan antusias, penuh semangat, jujur, dan jangan bertele-tele. Pasalnya, jenis pertanyaan identitas diri juga termasuk dalam penilaian dalam sebuat interview kerja. Jenis pertanyaan deskripsi diri berguna untuk memastikan data pelamar kerja tersebut valid dan dapat dipertanggungjawabkan.
2. Deskripsi Diri
Pertanyaan yang paling sering muncul dalam interview kerja adalah deskripsi diri. Para pelamar sebaiknya cermat dalam menjawab pertanyaan ini karena ini adalah kesempatan untuk memberikan kesan pertama yang baik terhadap recruiter. Dengan pertanyaan deskripsi diri, recruiter akan lebih mudah menilai karakter pelamar kerja.
Bagi pelamar kerja, pertanyaan ini cukup sulit dan menjebak, terlebih lagi jika masih fresh graduate. Untuk menjawab pertanyaan tersebut, berikan jawaban yang padat, tidak melebih-lebihkan, dan sesuai dengan karakter diri yang dimiliki. Sisipkan jawaban bagaimana karakter yang dimiliki sesuai dengan visi perusahaan yang dilamar.
3. Alasan Melamar pada Posisi yang Dipilih
Sebagai fresh graduate, bisa menjelaskan jika baru saja lulus dan ingin memulai membangun karir dengan bekerja. Setelah itu, jawablah dengan alasan mengapa melamar pada posisi yang dipilih dan hubungkanlah dengan citra perusahaan di mata pribadi. Berikan alasan yang rasional dan sesuai kenyataan serta hindari jawaban yang melebih-lebihkan agar tidak dinilai menjilat recruiter.
Misalnya, bisa menjawab dengan hubungan latar belakang pendidikan dengan posisi yang dipilih tersebut. Jelaskan juga jika memiliki keahlian pada bidang pekerjaan yang dipilih dan ungkapkan bahwa bila pekerjaan tersebut sangat disukai dan diminati. Jawab pertanyaan tersebut dengan padat dan jelas serta jangan bertele-tele.
4. Kelebihan dan Kekurangan
Pertanyaan ini terdengar sepele namun bisa menjebak para pelamar kerja, termasuk fresh graduate. Tidak heran jika pertanyaan ini masuk dalam daftar pertanyaan interview kerja fresh graduate dan jawabannya agar pelamar kerja mampu menjawab pertanyaan ini. Untuk menjawab kelebihan yang dimiliki, ungkapkan bahwa kelebihan tersebut relevan terhadap posisi pekerjaan yang dilamar.
Kemudian, dalam menjawab kekurangan yang dimiliki, hindari jawaban jika tidak memiliki kekurangan diri. Cobalah untuk mendeskripsikan kekurangan diri yang dapat diatasi, misalnya sering gugup ketika berbicara di depan umum. Untuk mengatasinya, jelaskan bahwa hingga saat ini tetap berusaha mengatasi kekurangan tersebut dengan sering latihan atau ikut kursus public speaking.
5. Refleksi Diri Beberapa Tahun Mendatang
Pertanyaan ini juga cukup umum diajukan oleh recruiter, sehingga pelamar kerja harus tau cara jitu menjawabnya. Jawablah dengan tujuan yang dimiliki sehingga bermanfaat bagi perusahaan dan bagaimana tujuan tersebut selaras dengan perusahaan. Pasalnya, melalui pertanyaan ini recruiter ini melihat pelamar kerja yang loyal dan ingin bekerja pada perusahaan dalam jangka waktu yang lama.
Itu adalah 5 daftar pertanyaan interview kerja fresh graduate dan jawabannya yang sebaiknya diketahui. Cobalah untuk terus menerus latihan interview kerja sebelum menghadapinya secara langsung sesuai dengan jawaban yang telah disiapkan. Dengan mempersiapkan dengan matang, proses interview kerja akan berjalan dengan lancar.
Writer: Berlianto